大家好，如果您還對甘肅省考試錄用公務員不太了解，沒有關系，今天就由本站為大家分享甘肅省考試錄用公務員的知識，包括甘肅省公務員考試要求及條件。的問題都會給大家分析到，還望可以解決大家的問題，下面我們就開始吧！
本文目錄
甘肅省公務員考試要求及條件。
你可以報考自身專業(yè)對口的公務員職位，也可以報考一部分無專業(yè)限制的公務員職位。甘肅公務員考試報考條件
(1)具有中華人民共和國國籍。
(2)擁護中華人民共和國憲法。
(3)18周歲以上、不滿35周歲（1975年11月10日至1992年11月10日期間出生），碩士研究生和博士研究生畢業(yè)年齡可放寬到40周歲（即1970年11月10日以后出生）。其中，報考人民警察職位的為18周歲以上（1992年11月10日以前出生）、不滿30周歲（1980年11月10日以后出生）。身體健康，體形端正，無明顯疤痕，無殘疾，無口吃，無重聽，色覺正常，左右裸眼視力均在4.6以上；男性身高在1.68米以上，體重不低于50公斤，女性身高在1.58米以上，體重不低于45公斤。
(4)具有良好的品行。
(5)具有正常履行職責的身體條件。
(6)具有符合職位要求的工作能力。
(7)具有大專以上文化程度（指網上報名開始已取得正式畢業(yè)學歷的人員）。
(8)具備公務員主管部門規(guī)定的擬任職位所要求的其他資格條件。
招考職位明確要求有基層工作經歷的(計算時間為2010年11月10日以前)，報考者必須具備相應的基層工作經歷和生產一線工作經歷。基層和生產一線工作經歷，是指在鄉(xiāng)級黨政機關、國有企事業(yè)單位、村（社區(qū)）組織及其他經濟組織、社會組織等工作的經歷。離校未就業(yè)高校畢業(yè)生到高校畢業(yè)生實習見習基地（該基地為基層單位）參加見習或者到企事業(yè)單位參與項目研究的經歷，可視為基層工作經歷。在軍隊團和相當于團以下單位工作的經歷，可視為基層工作經歷。報考省直機關的人員，在縣（區(qū)、市）直屬機關工作的經歷，也可視為基層工作經歷。
招考職位要求有農村基層服務項目工作經歷的，是指報考人員自報名之日起服務期已滿且考核合格的“選聘高校畢業(yè)生到村任職工作”、“農村義務教育階段學校教師特設崗位計劃”、“三支一扶”計劃或“大學生志愿服務西部計劃”等四類人員。
曾因違法受過刑事處罰的人員、被開除公職的人員，在各級公務員招考中被認定有舞弊等嚴重違反錄用紀律的人員、現役軍人、試用期內的公務員、在讀未畢業(yè)的學生、公務員被辭退未滿5年的，以及具有法律規(guī)定不得錄用為公務員的其他情形的人員，不得報名。報考人員不得報考錄用后即構成回避關系的招錄職位。
哪些人可以報考甘肅省公務員考試
1.具有中華人民共和國國籍。
2.擁護中華人民共和國憲法。
3.年齡為18周歲以上，35周歲以下(1981年3月14日至1999年3月14日期間出生)，碩士研究生和博士研究生畢業(yè)的報考年齡可放寬到40周歲(即1976年3月14日以后出生)。其中，報考法檢兩院警察、公安機關警察、森林公安警察、司法機關警察職位的為18周歲以上、30周歲以下(1986年3月14日至1999年3月14日期間出生)。
4.具有良好的思想和職業(yè)品行。
5.具有正常履行職責的身體條件。
6.具有符合職位要求的工作能力。
7.具有大專以上文化程度(2017年應屆畢業(yè)生須由畢業(yè)院校出具證明，政審考察環(huán)節(jié)提供畢業(yè)證書原件)。根據《甘肅省適當降低艱苦邊遠地區(qū)基層單位公務員考錄報考條件辦法》(甘人社通〔2014〕480號)的有關規(guī)定，58個連片特困縣和17個插花型貧困縣基層招錄單位駐地在海拔3000米以上的，部分職位學歷條件可放寬到中專、高中。
8.具備公務員主管部門規(guī)定的擬任職位所要求的其他條件。
9.根據《公務員回避規(guī)定(試行)》(中組發(fā)〔2011〕31號)，報考人員不得報考錄用后即構成回避關系的職位。
10.招考職位明確要求有基層工作經歷并注明年限的，報考人員必須具備相應的基層工作經歷并達到要求的年限?；鶎庸ぷ鹘洑v是指：具有在縣級及以下黨政機關，企事業(yè)單位和其他經濟組織、社會組織、公益性崗位(社會管理和公共服務)、軍隊團級及以下單位的工作經歷，自主創(chuàng)業(yè)和靈活就業(yè)的經歷，離校未就業(yè)高校畢業(yè)生到高校畢業(yè)生實習見習基地(該基地為基層單位)參加見習或者到企事業(yè)單位參與項目研究的經歷等，計算時間為2017年3月14日以前。應屆畢業(yè)生在校期間的社會實踐經歷，不能視為基層工作經歷。
在基層黨政機關、事業(yè)單位、國有企業(yè)工作的人員，基層工作經歷時間自報到之日算起?！胺栈鶎铀捻椖咳藛T”和“民生實事項目人員”，基層工作經歷時間自報到之日算起。到基層特定公益崗位(社會管理和公共服務)初次就業(yè)的人員，基層工作經歷時間從工作協議約定的起始時間算起。在其他經濟組織、社會組織等單位工作的人員，基層工作經歷時間以勞動合同約定的起始時間算起。離校未就業(yè)高校畢業(yè)生到高校畢業(yè)生實習見習基地(該基地為基層單位)參加見習或者到企事業(yè)單位參與項目研究的，自報到之日算起。自主創(chuàng)業(yè)并辦理工商注冊手續(xù)的人員，其基層工作經歷時間自營業(yè)執(zhí)照頒發(fā)之日算起;以靈活就業(yè)形式初次就業(yè)人員，其基層工作經歷時間從登記靈活就業(yè)并經審批確認的時間算起。
11.招考職位要求報考人員有基層服務項目工作經歷的，是指報考人員服務期滿、考核合格的“服務基層四項目人員”和“民生實事項目人員”。服務期內的“服務基層四項目人員”和“民生實事項目人員”經現工作單位同意，可報考符合報考條件的職位。
更多甘肅省公務員考試相關內容查看。
甘肅省公務員考試流程是什么都考哪些東西
您好，中公教育為您服務。
中公教育專家認為廣義的“公務員考試”是指從了解該項考試的政策開始，一直到收到錄取通知書的整個考核過程，其中起關鍵作用的環(huán)節(jié)是公共科目筆試環(huán)節(jié)。一般來說，從了解公務員考試到最終成為公務員，需要經過六大環(huán)節(jié)。
一、了解公務員考試熟讀公告大綱
中公教育專家認為考生對于公務員考試要有政策方面的了解。我國從20世紀90年代開始引入公務員考試，在進入21世紀之后，該項考試趨于成熟和穩(wěn)定。
其次，考生如果想了解公務員考試的報名條件、考察科目等詳細信息，最關鍵的一步就是查看每年由中組部、人力資源社會保障部、人事考試網發(fā)布的錄用公務員公告。公告發(fā)布后，還會相繼發(fā)布錄用公務員大綱及職位信息，大綱是公共科目命題的依據，對于公共考試科目的題型、考查內容作了規(guī)定。中公教育每年都會對公務員考試的公告、大綱、職位的詳細解讀和分析，為考生的考前沖刺做方向性指導。
二、報考
考生要及時關注公務員的報考時間，由于很多考生對于報名的流程不是很了解，會出現很多小問題，影響考試報名，中公教育專門在推出了各省的報考指南，其中對報名注意事項進行了全方位的輔導。
三、繳費及打印準考證
很多考生在報名結束后以為報名這一環(huán)節(jié)已經結束，其實，只有成功繳費后系統(tǒng)才能生成準考證。中公教育專家提示考生應及時關注繳費時間，登陸報名系統(tǒng)利用電子銀行進行繳費。準考證打印期間，考生可以在報名網站找到準考證的電子版進行打印。
中公教育專家特別強調的是，由于每年的政策、考試時間不同，繳費、打印準考證的時間也并不是一成不變的，這些時間會在每年的招考公告中詳細寫明，請考生仔細閱讀招考公告。
四、公共科目筆試
公務員考試最重要的環(huán)節(jié)之一環(huán)節(jié)就是公共科目筆試，它也是各位考生進入公務員隊伍的“敲門磚”。公共科目筆試一般包括行政職業(yè)能力測驗和申論考試。行政職業(yè)能力測驗又包括五個專項，分別是言語理解與表達、數量關系、判斷推理、資料分析、常識判斷?？忌趥淇紩r要了解公務員行政職業(yè)能力測驗五個專項考察的順序，例如：2010年國家公務員將常識判斷題放到了最后面，這樣在備考時也可以根據考題的順序進行訓練。
五、面試及專業(yè)科目筆試
目前我國面試采用的方式叫做“比例競爭制”。每年的公務員考試會公布一個分數線，達到這個統(tǒng)一劃定的分數線的考生才有可能會進入面試，但并不是所有的達到該分數線的考生都能進入面試。由于一部分職位的報考者很多，因此公共科目筆試高分者也很多，為了避免組織面試的混亂，采取擇優(yōu)錄取的原則，即按照1：3、1：4或者1：5的比例，選取分數排名靠前的考生進入面試。如果某職位招錄3名公務員，按照1：4的錄取比例進入面試，那么報考該職位的考生公共科目筆試達到統(tǒng)一劃定的分數線且排名在前12名者將會進入面試。
“結構化面試”仍然是目前面試采用的主要考核方式。結構化面試，也稱標準化面試，是根據所制定的評價指標，運用特定的問題、評價方法和評價標準，嚴格遵循特定程序，通過測評人員與應聘者面對面的言語交流，對應聘者進行評價的標準化過程。
“無領導小組討論”是近年公務員考試中新興的面試考核方式。領導小組討論是評價中心技術中經常使用的一種測評技術，采用情景模擬的方式對考生進行集體面試。它通過一定數目的考生組成一組（5至7人），進行一小時左右時間的與工作有關問題的討論，討論過程中不指定誰是領導，也不指定受測者應坐的位置，讓受測者自行安排組織，評價者來觀測考生的組織協調能力、口頭表達能力，辯論的說服能力等各方面的能力和素質是否達到擬任崗位的要求，以及自信程度、進取心、情緒穩(wěn)定性、反應靈活性等個性特點是否符合擬任崗位的團體氣氛，由此來綜合評價考生之間的差別。
專業(yè)科目筆試并不是所有職位都要考查的內容，只有《招考簡章》公布的需要進行專業(yè)考試的部分職位，才進行專業(yè)科目考試，專業(yè)考試有招考部門組織，考核范圍將會在考前通知考生。
六、體檢、組織考察、任前公示
面試過后，剩下的體檢、組織考察、任前公示的流程考生只要按照各部門既定的流程進行即可，要求并不復雜。
您也可以關注、登陸中公教育官方網站咨詢，上面也有詳細介紹哦！祝您好運！望盼贊一個哦！
如有疑問，歡迎向中公教育企業(yè)知道提問。
甘肅省公務員考試都考那些內容
公務員考試科目為《行政職業(yè)能力測驗》和《申論》兩科，所有報考者都參加這兩科的考試。
行政職業(yè)能力測驗（行測）主要測查與公務員職業(yè)密切相關的、適合通過客觀化紙筆測驗方式進行考查的基本素質和能力要素，包括言語理解與表達、數量關系、判斷推理、資料分析和常識判斷等部分。
言語理解與表達主要測查報考者運用語言文字進行思考和交流、迅速準確地理解和把握文字材料內涵的能力，包括根據材料查找主要信息及重要細節(jié);正確理解閱讀材料中指定詞語、語句的含義;概括歸納閱讀材料的中心、主旨;判斷新組成的語句與閱讀材料原意是否一致;根據上下文內容合理推斷閱讀材料中的隱含信息;判斷作者的態(tài)度、意圖、傾向、目的;準確、得體地遣詞用字等。常見的題型有：閱讀理解、邏輯填空、語句表達等。
數量關系主要測查報考者理解、把握事物間量化關系和解決數量關系問題的能力，主要涉及數據關系的分析、推理、判斷、運算等。常見的題型有：數字推理、數學運算等。
判斷推理主要測查報考者對各種事物關系的分析推理能力，涉及對圖形、語詞概念、事物關系和文字材料的理解、比較、組合、演繹和歸納等。常見的題型有：圖形推理、定義判斷、類比推理、邏輯判斷等。
資料分析主要測查報考者對各種形式的文字、圖表等資料的綜合理解與分析加工的能力，這部分內容通常由統(tǒng)計性的圖表、數字及文字材料構成。
常識判斷主要測查報考者應知應會的基本知識以及運用這些知識分析判斷的基本能力，重點測查對國情社情的了解程度、綜合管理基本素質等，涉及政治、經濟、法律、歷史、文化、地理、環(huán)境、自然、科技等方面。
申論主要通過應試者對給定材料的分析、概括、提煉、加工，測查應試者解決實際問題的能力，以及閱讀理解能力、綜合分析能力、提出和解決問題能力、文字表達能力和貫徹執(zhí)行能力。
閱讀理解能力——要求全面把握給定資料的內容，準確理解給定資料的含義，準確提煉事實所包含的觀點，并揭示所反映的本質問題。
綜合分析能力——要求對給定資料的全部或部分的內容、觀點或問題進行分析和歸納，多角度地思考資料內容，作出合理的推斷或評價。
提出和解決問題能力——要求借助自身的實踐、知識經驗或生活體驗，在對給定資料理解分析的基礎上，發(fā)現和界定問題，作出評估或權衡，提出解決問題的方案或措施。
文字表達能力——要求熟練使用指定的語種，運用說明、陳述、議論等方式
貫徹執(zhí)行能力——要求能夠準確理解工作目標和組織意圖，遵循依法行政的原則，根據客觀實際情況，及時有效地完成任務。
擴展資料：
各個地方的考試科目都是地方自定的，一般都有筆試和面試。筆試科目各有不同，北京、山東、浙江、上海和廣東等省的筆試科目為《行政職業(yè)能力測驗》和《申論》。要報地方公務員考試的同學要注意查閱當地政府公布的招考簡章，以便有針對性地進行復習。當下就公務員考試改革的趨勢來看，傾向于向考《行政職業(yè)能力測驗》和《申論》兩科靠攏。
中央、國家機關的公務員考試包括筆試（公共科目、專業(yè)科目）和面試，以前公共科目筆試按A、B類職位分別進行。A類職位筆試公共科目為《行政職業(yè)能力測驗》（A）和《申論》；B類職位筆試公共科目為《行政職業(yè)能力測驗》（B）；專業(yè)科目筆試和面試時間由招考部門自行通知。從2006年開始，A、B類都要考一樣的科目，就是《行政職業(yè)能力測驗》和《申論》，只不過《行政職業(yè)能力測驗》分別命題。
參考資料：
百度百科-公務員考試
甘肅省公務員有沒有補錄的
有的。
為充分利用考試資源，提高考試效率，解決部分招錄機關的用人急需，同時增加考生的錄用機會，每年4月到6月，中央公務員主管部門都會組織開展補充錄用公務員“二次調劑”工作。2017年的公務員補錄共有近16萬名考生在網上提交了調劑申請，經招錄機關資格審查，共有1.2萬余名考生進入面試。
擴展資料：
2019年7月23日從省人事考試院獲悉，我省2019年度省市縣鄉(xiāng)考試錄用公務員工作已進入考察、體檢、公示和錄用審批階段。經過筆試、面試，有部分職位出現空缺，在第一次考錄的基礎上，我省部分招錄機關根據工作需要通過第二次考錄補充人選，總計229個崗位。
2019年7月23日（周二）9:00至7月25日（周四）15:00期間，報考人員通過報名時的用戶名和密碼，進入湖北省人事考試網報名系統(tǒng)，選擇第二次考錄的職位。
參加第二次考錄人員，應在公共科目考試內容相同（即報考人員應答的是同一類試卷）的職位之間進行，且在第一次報考職位對應的省直、市（州）、直管市或系統(tǒng)范圍內申報。
參考資料來源：人民網-2017年公務員補錄 1.2萬名考生進入面試
好了，文章到這里就結束啦，如果本次分享的甘肅省考試錄用公務員和甘肅省公務員考試要求及條件。問題對您有所幫助，還望關注下本站哦！