大家好，今天來為大家分享公務員考試的未來發(fā)展的一些知識點，和公務員未來的發(fā)展前景如何的問題解析，大家要是都明白，那么可以忽略，如果不太清楚的話可以看看本篇文章，相信很大概率可以解決您的問題，接下來我們就一起來看看吧！
本文目錄
公務員未來的發(fā)展前景如何
1、薪資收入
從政肯定比不上經商，要是為了錢可能不適合當公務員，一句話，想發(fā)財就別做官！有可能也比不上知名大企業(yè)、高新技術等行業(yè)，但是，收入穩(wěn)定、且逐步增長，基本可以保證生活的小安逸。
2、福利保障
這個應該不需要多說，基本的保險、公積金都有，而且交的不算少;好單位還會有年終獎。
3、社會地位
國情使然，公務員不管是職位大小，都挺令人羨慕，尤其是在地方。
4、上升渠道
除了正常的內部晉升、提拔之外，現(xiàn)在有很多遴選的機會可以供在職公務員進行選拔，在越來越公平的大環(huán)境下，只要能力強，總會離自己的理想越來越近。當然，總的來說，由于公務員整體編制較為穩(wěn)定，升遷調動機會肯定比不如企業(yè)那么頻繁。至于你是想求穩(wěn)還是想要一份具有挑戰(zhàn)性的工作就看自己的個人興趣了。
5、社會價值
從青年的責任看，可以說是承載著國家、民族的未來，如果想要從政，實現(xiàn)遠大的政治抱負，考公務員是必須的途徑。
公務員的發(fā)展前景如何
公務員的前景：任何人在任何行業(yè)、崗位上都有可能前途燦爛、取得成功，也有可能一無所成、一敗涂地。同學說的前景可能包括薪資收入、福利保障、社會地位、上升渠道？其實至少還可以再加一條：社會價值。
1.薪資收入。從政肯定比不上經商，要是為了錢可能不適合當公務員，有可能也比不上知名大企業(yè)、高新技術等行業(yè)，但是，收入穩(wěn)定、且逐步增長，基本可以保證生活的小安逸。
2.福利保障。這個應該不需要多說，基本的保險、公積金都有，而且交的不算少；好單位還會有年終獎。
3.社會地位。國情使然，公務員不管是職位大小，都挺令人羨慕，尤其是在地方。
4.上升渠道。除了正常的內部晉升、提拔之外，現(xiàn)在有很多遴選的機會可以供在職公務員進行選拔，在越來越公平的大環(huán)境下，只要能力強，總會離自己的理想越來越近。
5.社會價值。從青年的責任看，可以說是承載著國家、民族的未來，如果想要從政，實現(xiàn)遠大的政治抱負，考公務員是必須的途徑。
6.社會地位比較高。學而優(yōu)則仕傳統(tǒng)觀念在人們心中的地位還是根深蒂固，這從公務員處在婚戀食物鏈頂端的位置就可以看得出來，一個月薪5000的公務員比月薪10000的企業(yè)員工更有競爭力。
7.競升的空間十分地廣闊。猛將必發(fā)于卒伍，宰相必起于州郡。你看很多高級領導干部的簡歷，都是從基層一步一個腳印，不斷晉升不斷地成就自己。不想當將軍的士兵不是好士兵，只要你能力足夠，勤政為民，干出實績，人民大會堂離你的距離也不是那么遙遠。
8.工作超級穩(wěn)定，壓力相對較小，生活較有規(guī)律，工作生活事業(yè)家庭能較好兼顧，各項待遇都有保障。特別是新《公務員法》頒布后，基層公務員實行職級并行，再差的職業(yè)終點也會弄個調研員退休。
中國公務員未來發(fā)展趨勢
一是地位高。
公務員的地位有多高，其實大家都明白，在同學、朋友聚會中，誰是核心?當然是公務員，尤其是那些成為領導的公務員!老百姓最羨慕的對象當然也是公務員，在中國公務員就是當官的象征，在中華民族五千年的歷史長河中，官員的地位是最高的，老百姓見了當官的都要問好。各級領導走到哪里，都會受到熱情的接待。
二是工作穩(wěn)定。
只要進入公務員行列，就是拿到了鐵飯碗，無須看市場、無須看天氣、更無須看臉色，只要是公務員，就沒有誰敢把你的飯碗打破。在就業(yè)越來越艱難的現(xiàn)在，公務員自然成為人們最羨慕的職業(yè)。而且公務員還有這樣一個特點，只要不出錯誤，工資會一年比一年高，級別也會隨著年齡的增長也會提高，即使臨近退休也要提高一個級別才退休。
三是收入不低且穩(wěn)定。
在各行各業(yè)中，公務員的工資收入算比較高的，而且是最穩(wěn)定的，不受市場因素的影響，每月的工資總是按時足額打入工資卡。
四是高保障。
只要國家出臺新的保障制度，公務員總是最先享受，無論是醫(yī)療、養(yǎng)老，他們的比例總是最高的;車貼、療養(yǎng)的主要人群就是公務員;考察、旅游都是公費，總之，公務員的一切開支都是國家支付。
五是住房有保障。
在中國，無論房價如何高漲，對于公務員來說影響不大，沒有聽到有公務員沒有房子的(當然，對于那些初入公務員隊伍的老百姓尤其是沒有背景的老百姓來說，房子也是他們的一大難題)，相反，有些公務員有許多套房子，有的甚至達到上十套，幾十套，那些因經濟問題倒下的公務員哪個不是房子有多套?除去貪污、受賄的因素，地皮、經濟、政策就掌握在他們的手中，當然他們不可能讓自己無房可住。
六是擇偶的最佳對象。
21世紀的流行口號中有這么一條：嫁人就嫁公務員?？梢?，公務員成為別人擇偶的最佳對象，所以，只要你是公務員，無論你丑得出奇、還是笨得出奇;無論你是三等殘廢，還是智商有問題，你不可能打光棍，總有美女或帥哥出現(xiàn)在你的身邊，選擇權總在你的手中。
七是高話語權。
在中國，公務員的話語權自然是最高的，你看那官員一呼百應的派頭就知道了。官員說牛語就是因為他們的話語權最高，百姓只有服從的份。有些官員甚至公開說他的話就是法律，就必須服從。可見，在中國要想有話語權，還是要從公務員做起。
八是容易提拔。
中國官場有一個不成文的規(guī)定，那就是只升不降。所以，只要進入公務員行列，你就是各級領導的后備力量，你就有成為各級、各部門領導的可能。因為在中國，絕大部分的領導都是從公務員隊伍中選拔。所以，當上了公務員你就看到了當領導的曙光，當上領導后的好處那不知道有多少。所以，這是絕大多數(shù)中國人想方設法都要當公務員的最大吸引之處。
九是受法律寬容。
"法律面前人人平等"，那只是針對老百姓的。在中國，只要你是公務員、是領導，法律也要對你另眼相待。各級官員一旦觸犯法律，有烏紗帽頂著，也就免職了事，而且可以異地任職，同樣做他的官;如果觸犯法律嚴重，有工作頂著，頂多不干了;如果觸犯法律相當嚴重，那就要坐牢了，但一般不會有生命危險，甚至還有"坐牢補償費";如果你是罪大惡極或成為某方面的典型，那就只有自認倒霉，用生命的代價作補償，可惜的是這只是極個別的案例。
十是為子女就業(yè)提供保障。
公務員的子女就業(yè)有許多優(yōu)惠條件，尤其是那些領導的子女就業(yè)更是直接安排，這是中國特有的現(xiàn)象，更是公開的秘密。從內蒙古某地考公務員的規(guī)定到湖南冷水江各單位一把手子女直接安排進入公務員行列;從河南某地提拔領導子女到山東某地官二代20多歲進入領導行列;從現(xiàn)在新生代官員主要集中在官二代到廣東某法院院長將智力有問題的兒子安排進法院工作，無不充分說明公務員能夠對于子女就業(yè)提供保障。
以上這些好處只不過是做公務員最正常的好處，也是最陽光的好處，筆者也并沒有列舉那些非正常公務員的好處，如果要例舉出來，那恐怕寫上一天也例舉不完。做公務員既然有如此多的好處，當然會有如此多的中國人想去做公務員了!公務員熱看來會一直熱下去!
未來幾年公務員的發(fā)展前景怎么樣
考公務員不會成為未來主要的就業(yè)趨勢，但是進入到財政供養(yǎng)體系中，可以算作一個主要的就業(yè)趨勢。
先說后者，大家理解的財政供養(yǎng)人員，很多人會將其歸為狹義的公務員。但事實上，財政供養(yǎng)人員的范圍很廣。從行政的定義來說，財政供養(yǎng)人員指由機構編制管理機關核定機構和編制、人力資源社會保障部門核定人員工資福利、財政部門列入政府預算范圍并核撥經費的機關和事業(yè)單位工作人員。
實際上，這里面既包括機關、事業(yè)單位的在編公務員、事業(yè)編制人員，也包括一些離退休人員和按規(guī)定臨時聘用的人員，還包括由公共財政支付工資福利的人員。這個范圍很廣，說句通俗的話，只要是靠財政發(fā)工資的人員，基本都是財政供養(yǎng)人員。這里面既有我們理解的公職人員，也有公立醫(yī)院的醫(yī)生、公立學校的老師，還包括分散在各個部門、各個層次的各類公益性崗位，比如公益崗性質的環(huán)衛(wèi)工人、鄉(xiāng)鎮(zhèn)公益崗等等。
這也就造成了財政供養(yǎng)人員的規(guī)模不一，有一些自媒體鼓吹財政供養(yǎng)人員超過8000萬，實際上就是把所有工資由財政負責的人員都算進去了。如果要是精確到一些固定的崗位，這個數(shù)字大約在5100萬左右，既總量保持在710萬左右的公務員，參公、黨群、工會婦聯(lián)工作人員等1300萬，以及事業(yè)編制3100萬，占勞動人口的6%左右。
當然，財政供養(yǎng)人員的比例，近年來隨著機構和編制改革，目前已經保持了財政供養(yǎng)人員總量只減不增的狀態(tài)。近年來財政供養(yǎng)人員的招錄，形式也有很多，比如國考、各地省考、各地事業(yè)單位考試、各地人才引進考試、各地教師考試、社區(qū)工作者考試、各地輔警考試等等，這些最后匯聚到財政供養(yǎng)人員這個序列中，只是其中有一部分是公務員，一部分是事業(yè)編，還有一部分是屬于臨時聘用的合同制財政供養(yǎng)人員。如果從這個角度來說，確實，財政供養(yǎng)人員已經成為了就業(yè)的一個主要去向。
公務員有前途嗎公務員未來還有優(yōu)勢嗎
公務員肯定是有前途的，在未來公務員還是有優(yōu)勢的，能夠成為一名公務員，不僅能夠擁有穩(wěn)定的工作，而且也能夠享受到很好的福利待遇，許多高校畢業(yè)生都會選擇報考公務員，公務員考試競爭也是尤為激烈。針對于這一個問題，小匠老師下面來分享幾點個人的看法。
第一、公務員肯定是有前途的每年報考公務員的人非常多，如果說公務員沒有前途，那么相信也不會有那么多人會選擇報考公務員，如果能夠從眾多的報名者當中脫穎而出，成為一名公務員，那么就相當于自己有了穩(wěn)定的工作。
成為了公務員以后，要熱愛自己的崗位，懂得吃苦耐勞，始終把人民的利益放在首位，為人民服務，那么這有希望能夠得到提拔，公務員是有相關的晉升通道的，只要在工作當中表現(xiàn)優(yōu)秀，就有希望能夠被提拔到更高的職位。
公務員的前途也可以說是無限的，只要堅持努力工作，在工作當中能夠表現(xiàn)突出，就能夠有希望從科員升級為副科級，從副科級到正科級，再到副處級。
第二、能夠成為一名公務員是讓人羨慕的事情公務員考試競爭非常激烈，有的公務員崗位是幾百人甚至是幾千人在競爭，因為報考的人數(shù)非常多，而且錄取率相當?shù)?，因此公務員考試的難度也是相當高的，公務員考試主要分成兩大部分，第1部分是行政職業(yè)能力測試，第2部分是申論，不管是哪一部分都是充滿難度的，能夠在眾多的考生當中脫穎而出而考上公務員的人也是非常厲害的。
成為一名公務員，就相當于擁有了“鐵飯碗”，公務員能夠擁有非常穩(wěn)定的工作，而且公務員也能夠享受到很好的福利待遇，能夠成為一名公務員是許多人所羨慕的事情。
不管是在當前還是在未來，社會的發(fā)展也離不開公務員，公務員在未來是具有優(yōu)勢的，并不用擔心會被淘汰，公務員這一份職業(yè)的吸引力也會一直存著。
第三、報考公務員的相關要求和準備工作報考公務員的門檻并不是很高，大專生和本科生都能夠報考公務員，當然公務員崗位對于考生的專業(yè)是有限定的，如果專業(yè)不符合，也就不能報考相關的公務員崗位，比如在有些市級檢察院所開設的公務員崗位，要求法律專業(yè)的學子才可以報考，其他專業(yè)的人才是不可以報考的，因此在報考公務員之前，也應該了解相關的崗位要求。
如果決定報考公務員，就應該做好充分的準備工作，小匠老師建議可以多做一些往年公務員考試的真題，了解公務員考試的題型，總結答題技巧，這將有利于自己在公務員考試當中考出更好的成績。
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