在許多人眼里，護(hù)士就是高級(jí)服務(wù)員
社會(huì)對(duì)這個(gè)職業(yè)的認(rèn)同度比較低，在許多人眼里，護(hù)士就是高級(jí)服務(wù)員，沒有什么技術(shù)含量，就是伺候人的，再加上這個(gè)群體本身的學(xué)制短，學(xué)歷低、自我學(xué)習(xí)能力也相對(duì)差，年輕女性居多，讓人覺得就是個(gè)吃青春飯的，誰來都一樣，導(dǎo)致有資歷、有經(jīng)驗(yàn)、能力強(qiáng)的護(hù)理人才留不住，臨床護(hù)理質(zhì)量無法保證，更是加劇大了和醫(yī)生的差距，變成了醫(yī)生的傳聲筒，跑腿機(jī)，徹底成了醫(yī)生的依附者。
其實(shí)一個(gè)高年資，經(jīng)驗(yàn)豐富，處置能力強(qiáng)的護(hù)士，比一個(gè)年輕醫(yī)生處置病人的能力要強(qiáng)無數(shù)，會(huì)是醫(yī)生的強(qiáng)有力的幫手，因?yàn)樗齻兪侵苯咏佑|病人的人，對(duì)病人突然出現(xiàn)的癥狀和狀況如能第一時(shí)間準(zhǔn)確判斷，及時(shí)采取相應(yīng)的措施，往往能為病人的搶救和醫(yī)生的處置爭取最有效的時(shí)間，從而保障患者的安全和治愈。
與醫(yī)院的體制有關(guān)系
一直以來在醫(yī)院，都是以醫(yī)生為主的，就是人常說的都是醫(yī)生，小護(hù)士，醫(yī)生的嘴，護(hù)士的腿，任何醫(yī)院的所有部門都是圍繞病人在運(yùn)轉(zhuǎn)，而在病人眼里，只有醫(yī)生是治病救人的，至于護(hù)士，在病人眼里基本屬于可有可無的，長此以往，就無形中削弱了護(hù)士這個(gè)職業(yè)在臨床的價(jià)值和意義，也導(dǎo)致了護(hù)士工作最辛苦，待遇工資最低。
但愿所有護(hù)理人員能熱愛，鉆研、創(chuàng)新、發(fā)展這門學(xué)科，讓它在自己的領(lǐng)域大放異彩，也同時(shí)為提高自己的待遇爭取話語權(quán)。
護(hù)士工資不低，但是辛苦卻是真實(shí)的
護(hù)士也是需要不斷考核提升業(yè)務(wù)水平的，她們比醫(yī)生辛苦多了 ，但往往是越有能力的醫(yī)生高點(diǎn)，還有休假，醫(yī)生也是腦力勞動(dòng)者，不可否認(rèn)。
一方面可以拿到好一點(diǎn)的工資，一方面又可以失去救濟(jì)人，這也是很多人會(huì)去選擇當(dāng)護(hù)士的原因之一。最后一個(gè)最主要的一點(diǎn)就是當(dāng)護(hù)士的脾氣都特別特別的好，他們之所以選擇這個(gè)行業(yè)，就是因?yàn)樽约壕邆淞艘活w善良的心，如果要是一個(gè)護(hù)士的脾氣不好的話，那么會(huì)在工作當(dāng)中和醫(yī)生和病人都有很大的沖突的。
小編總結(jié)
護(hù)士工資不算低吧？但是是血汗錢，賺的多少和勞累程度成正比。主要是知識(shí)部分得不到正視。
大醫(yī)院的護(hù)士收入會(huì)比小醫(yī)院護(hù)士收入更可觀一些，因?yàn)榇筢t(yī)院的獎(jiǎng)金比較多，但是也都是白天使們用時(shí)間的付出辛辛苦苦換來的。在我們?cè)卺t(yī)院里面看到這些護(hù)士們的時(shí)候，能夠不跟她們發(fā)脾氣，就盡量控制一下自己的脾氣，護(hù)士們也都是很不容易的。
最后：
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