人力資源管理專業(yè)的專業(yè)介紹：本專業(yè)培養(yǎng)具備管理學、經濟學、法學和組織行為學的基本理論知識基礎，熟悉國內外勞動力市場環(huán)境，掌握現(xiàn)代人力資源管理的基本原理、基本策略和方法，具備工作設計與工作分析、員工招聘與培訓、績效管理、薪酬管理以及員工關系管理等方面的專業(yè)技能，并且富有人文創(chuàng)新精神和良好職業(yè)道德，能夠在中外企業(yè)事業(yè)單位、政府機構和其他非盈利組織從事人力資源管理相關實際工作的高級專門人才。

下面列舉三個開設有人力資源管理專業(yè)學校的專業(yè)介紹：

天津外國語大學

人力資源管理專業(yè)旨在培養(yǎng)德、智、體全面發(fā)展，具備管理、經濟、法律及人力資源管理等方面的知識和能力，了解國際、國內現(xiàn)代人力資源管理領域的最新成果，掌握現(xiàn)代人力資源管理基本理論與方法，熟練運用計算機技術和外語的人力資源管理高級專門人才。

天津財經大學

培養(yǎng)具有管理、經­濟、法律等方面的基本理論和基本知識，掌握現(xiàn)代人力資源管理理論與應用方法，熟練運用現(xiàn)代化管理的技能與手段，具有較強的分析問題、解決問題和自主學習的能力，以適應大中型企業(yè)、跨國公司與政府機構等單位人力資源管理需要的高素質專門人才。對合格畢業(yè)生頒發(fā)管理學學士學位證書。學生畢業(yè)后亦可繼續(xù)深造，報考MBA、企業(yè)管理、勞動經­濟學、技術經濟等相近專業(yè)碩士研究生。

石家莊經濟學院

本專業(yè)培養(yǎng)具備人力資源管理及相關學科領域的基本理論知識與技能，具有現(xiàn)代管理理念，能在各類企業(yè)單位從事人力資源管理、社會保障、行政管理的高級應用型專門人才。